Unser Klient ist ein sehr erfolgreiches, seit Jahren dynamisch wachsendes Chemieunternehmen im Großraum Leipzig mit mehr als 120 Mitarbeitern und einer guten Ertragssituation (Verdopplung des Umsatzes in den letzten 5 Jahren). Das Unternehmen zeichnet sich aus durch seine hohe Innovationsfähigkeit sowie seine vorbildliche Kundenorientierung. Nachhaltigkeit, hohe Qualität und Sicherheit bei allen Produkten und Prozessen sowie eine von Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur charakterisieren das Unternehmen. Es werden hochwertige Spezialchemikalien im Batch-Verfahren für unterschiedliche Anwendungen hergestellt, u.a. für die Branchen Pharma-, Kosmetik-, Lebensmittelindustrie etc. Eine hohe Flexibilität ist vorhanden, um verschiedenste, anspruchsvolle Produkte im Kundenauftrag herzustellen.

Wenn Sie eine souveräne, gestandene Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung sind, die unternehmerisch und ganzheitlich denkt und Spaß daran hat, sich sowohl den Anforderungen des Tagesgeschäfts als auch denen des Projektgeschäfts (Investitionsvorhaben etc.) zu stellen, erwartet Sie eine herausfordernde und komplexe Führungsaufgabe als

Leiter Technik (w/m/d)

Sie haben ein technisches Studium erfolgreich absolviert, zum Beispiel Verfahrenstechnik, Maschinenbau (Masterabschluss oder Dipl.-Ingenieur).

Sie verfügen zumindest über erste Führungserfahrung in einem Unternehmen der chemischen Industrie und verfügen sowohl über Erfahrungen hinsichtlich der Optimierung von Instandhaltungsprozessen, u.a. predictive maintenance, als auch in Bezug auf die (Projekt-)Leitung von Investitionsprojekten.

Sie sind eine motivierende Führungskraft, die Begeisterungsfähigkeit mit Ziel- und Lösungsorientierung vereint. Sie verbinden analytisch-konzeptionelles Denken mit Umsetzungsstärke. Mit Ihrer ausgeprägten Hands-on-Mentalität sorgen Sie in Ihrem Verantwortungsbereich aktiv für die kontinuierliche Weiterentwicklung aller Prozesse. Sie denken strategisch, handeln pragmatisch und führen Ihre Mitarbeiter durch Ihre Rolle als glaubwürdiges und authentisches Vorbild zu nachhaltigen Erfolgen.

Neben der deutschen beherrschen Sie auch die englische Sprache. Fundierte Erfahrungen mit ERP-Systemen, idealerweise mit SAP, sind wünschenswert.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

Verantwortung für die strategische und operative Führung der Technik, insbesondere

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams von über 15 Mitarbeitern im Bereich Technik
• Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der Abteilung zu einer „best of class“-Organisation
• Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer bedarfsorientierten Instandhaltungsstrategie (Instandhaltungsbudget von 1,8 Mio € p.a.)
• Sicherstellung einer optimalen Anlagenverfügbarkeit
• Ansprechpartner für Behörden und externe Kooperationspartner
• Definition und Nachverfolgung von KPIs in Bezug auf Anlagenverfügbarkeit etc.
• Planung und Umsetzung von Neuinvestitionen, u.a. zur Erhöhung des Automatisierungsgrads in der Produktion und damit der Kapazitätserhöhung (Investitionsbudget von 3-4 Mio € p.a.)
• Etablierung bzw. Fortentwicklung eines Projekt-Controllings

Wenn Sie (w/m/d) neben den gewünschten Expertisen auch über ein gewinnendes, sicheres und kompetentes Auftreten auf allen Ebenen verfügen und ausgeprägte Fähigkeiten zur konstruktiven Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensbereichen mitbringen, dann sind wir sehr gespannt auf Ihren Lebenslauf zur Vorbereitung eines ersten Telefonats.

Senden Sie bitte Ihren Lebenslauf – ohne weitere Anlagen - jedoch mit Einkommensvorstellung und möglichem Eintrittstermin per E-Mail unter application@tups-tups.com an Birgit und Rolf Tups, tups & tups management consultants, Am Krummen Weg 8, 40547 Düsseldorf, Telefon 0211 – 557780.

Die streng vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns ebenso selbstverständlich wie die Berücksichtigung eventueller Sperrvermerke.